第939章盡情地玩
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第939章 盡情地玩
本來是一件皆大歡喜的事情，結果讓何姿這麽一攪合傷了感情，弄得蘇俊華有些灰頭土臉。
蘇俊華有些無奈地對何姿說：“何總，現在你是我老板，既然懷州的幾個酒店都找過了也沒找到你遺落的行李，咱們是回平溪，還是去哪兒你請吩咐吧。”
“華仔，你好像不太高興，不過你高興也好，不高興也罷，既然你把我叫來幫你管理公司，你就得絕對信任我，我始終會把公司的發展和利益放在首要考量的位置這點請你務必相信，我做的一切事情都會以維護公司的利益為出發點。
你的做法對，我就堅決擁護，你的做法明顯是錯的，那就不客氣了，你是老板我也不會給你留任何面子，除非你把我解聘，那你公司是死死活都跟我無關。”何姿一臉認真地說。
“好，好，我沒說你堅持原則不對，我好不容易把你請過來，還沒開始工作我怎麽舍得讓你走呢，咱們的合同至少得簽十年，不過我覺得十年也太短了，最好是簽無期限的長約，一直幹到你退休，感到你不想幹，不能幹為止。
你看巴菲特，李嘉誠，八九十歲了每天還堅持在工作第一線，工作就是最佳的休閑，最好的養生，何總你能工作到七十歲八十歲我也支持你。”
蘇俊華的潛臺詞是，姿姿姐，咱倆還分什麽彼此，你未嫁，我未娶，幹脆咱倆湊成一對相伴一生得了，你看事業上是完美的搭檔，夫妻齊心，其利斷金，華夏國有多少知名的民營企業是夫妻倆攜手創辦的呀，生活中也是相濡以沫，親密無間的好伴侶，再抓緊時間生倆孩子，事業家庭並行不悖，這樣的人生簡直完美得不能再完美了。
“哈哈，哈哈，華仔，你想得倒很美，我可不是工作狂，也不是你購買的不知疲倦的機器人，除了工作，我還得有我個人的生活，我要組建家庭，生孩子，享受人生應該有的天倫之樂。所以你不要指望我會長期給你打工，那個時候我興致來了，想回去結婚生孩子了，想去周游世界，我可是說走就走的。”
“何總，那你看咱倆湊一塊過日子生孩子行嗎？”跟何姿也這麽熟悉了，既然兩人的關系已經到了這份上，還猶豫什麽，幹脆就直接挑明吧。
何姿楞了楞，打量著蘇俊華，沈默一會，微笑著說：“你模樣兒看著倒是養眼，不過做下臨時男朋友還差不多，做老公你不是我的菜，我喜歡成熟的年紀比我大的男士。好啦，不扯這些了，咱們既然好不容易出來了，就四處逛逛再回去吧。”
何姿算是直接拒絕了他求婚，不過這種求婚也太不夠嚴肅認真，太不夠浪漫了，一個女人怎麽會隨便答應呢。什麽將就一下，湊合著過，幸福是湊合不來的，何姿直接拒絕他也很正常。
不過蘇俊華心裏還是有些酸酸的感覺，何總你究竟啥意思啊？既然你不樂意跟我結婚，名正言順地住同一個屋檐下，睡同一張床上，那你為何還要與我保持這種暧昧不清，親密無間的關系呢？
你這樣子做可真是讓我左右為難，不管是春艷姐也好，還是蓮香嫂也罷，我也不能把她們中的任何一個娶回家，你這不是讓我打一輩子光棍，想，想讓我沒有子孫後代麽？不能含飴弄孫，享受人生應該有的美好快樂，那我把事業做那麽大，掙很多錢幹嘛呀？
“何總，家裏還有一大堆事情等著我們回去處理，要不我們先回平溪吧，過一段時間，等我們把種苗場和菜鳥一號養雞場投產了，各個部門各個崗位的員工都配備到位，公司的運營完全走上正軌了，你想去哪兒度假都可以。”
“不行，我這個人有個特點，只要一投入工作就根本停不下來，一點玩的心思都沒有了，我好不容易停下來，為了顯示你這個新老板對人才的重視，對我的重視，我必須玩盡興了才會投入工作。走吧，不要哭喪著臉，耽誤不了你什麽事，也不會影響到公司的發展的。往滬瑞高速上開吧，咱們去西雙版納，麗江，香格裏拉，這些地方我都去過，可能我的行李落在這些地方的酒店客棧也不一定，一路找過去，相信應該可以找回來的，找到身份證和護照咱們可以一起去國外旅游。
“麗江，西雙版納？這些地方離我們湘南省好遠呢，來回一趟可得耽誤好幾天呢？何況你沒身份證咱們住店也很不方便啊，在這些地方我又沒認識什麽朋友。萬一又沒找到你的身份證護照該咋辦？”
“這些地方沒有那就去九寨溝，峨眉山，武隆這些地方找，前陣子我一個人背著包，提著行李箱玩了這些地方，我全一一想起來了。
沒身份證也沒關系，你開著車嘛，一邊幫我找行李，一邊自駕游，欣賞沿途的風景，不去住酒店客棧，那咱們就在車上休息好啰，也可以去戶外用品店買頂帳篷丟在車上，咱們風景優美的荒無人煙的地方還可以在路邊紮個帳篷野營，天做帳，地做床，可以在草原上看月亮數星星，這多美，多浪漫，多令人神往呀。
這是我一直以來的夢想，可我一個女人家獨自不敢去野營，很不安全，不過有你這個護花使者，貼身司機兼保鏢在我身邊我就什麽都不擔心了。”
何姿說起她的這些夢想眼睛中閃動著熠熠的神采，可見這些夢想一直深埋在她心裏，不是一時腦袋發熱，空穴來風。
蘇俊華不得不從新認識審視何姿，這個女人他真的不太了解她，懂她。
蘇俊華心想，或許帶何姿四處逛一圈滿足她的願望能夠幫助她徹底恢覆正常，一直這個樣子也不是個事兒呀。
蘇俊華掏出手機說：“我想把公司的工作安排一下，最多安排兩天時間，兩天後不管有沒有找到你的身份證護照，不管我們人在哪兒必須得回來。”
蘇俊華給劉娟打了個電話，讓她安排蔬菜基地的技術員去青山村找村幹部接洽取一些土壤樣本拿到湘南農大蔬菜研究所找公司的果蔬技術總顧問秦四海教授，蘇俊華答應吳甜甜的，三天內要給她一個明確的答覆，清晰的方案。
只要拿土壤樣本去蔬菜研究所檢測，秦教授這邊就能把最科學的指導意見反饋到他這裏，蘇俊華就能做出科學的決策。
蘇俊華在街邊的便利買了一些飲用水，零食，日用品丟在車上，開上車就上了滬瑞高速，從湘南省開車去麗江香格裏拉，要穿過幾個省，不過蘇俊華駕駛技術好，車開得又快又穩，沿途看到路邊風景不錯，何姿要麽讓蘇俊華把車停在路邊，下車拍幾張照片，要麽說附近有某個著名的沒去游玩過的景點，讓蘇俊華下高速順路去玩玩。
因此走走停停，時間耽擱不少，蘇俊華不斷提醒何姿道：“何總，我可是說好的，只陪你玩兩天，你不要忘了咱們出來的根本目的是幫你找身份證找護照，你可得抓緊點，否則過了這兩天我就把你丟下你自己一個人去玩好了，公司這麽多工作我可丟不開。”
“催什麽催，要玩就拋開一切，盡情玩嘛，工作時，拋開一切，心無旁騖地埋頭苦幹，玩的時候也把一切拋開，盡情地玩，你這麽擔心你公司的事情，那是你不懂管理，不會管理，離開你公司就沒法正常運轉了，這樣子是很累，也很危險的。
公司管理的事情你既然都交給我了就不會讓你操什麽心的，你只需檢查考核我的年度經營目標，利潤目標是否完成即可。
至於各個部門要招聘安排一些什麽樣的人負責咱們旅游度假結束後我自有安排，我們不在公司的這段時間，就當對你招聘的這批員工的一個考核吧。
如果是那種沒有任何主見，大事小事都要打電話來詢問你怎麽辦的員工可以讓他走人了，那種沒有老板在旁邊盯著就不會努力幹活的員工也可以讓他們走人了，那種只知道給老板提各種建議，意見，提各種要求，自以為上過一所不錯大學就心高氣傲，自命不凡的員工可以讓他走人了。”
“何總，你說的這些聽上去是很在理，不過我們公司在小縣城，不是在省城，招個大學生來可不容易呢，現在我們公司才二三十號員工，可以說這些員工都是我們公司的元老，如果要求太高，紀律太嚴，按照你定的這些標準恐怕沒幾個人符合要求，都清理掉了，咱們公司這麽多項目就沒人幹活啦？”
蘇俊華覺得管理企業一定要因地制宜，何姿在恒美物業的那一套管理方案如果不加以調整完全照搬到他的公司來肯定會水土不服的，因此表達自己的不同看法。
“沒有規矩，不成方圓，不建立一支思想統一，有紀律，有戰鬥力的員工隊伍，怎麽成就一家優秀的企業？只要咱們的企業足夠優秀，待遇足夠好，發展空間足夠大，不要說全華夏國的優秀人才，全世界的優秀人才都會蜂擁而至，任咱們挑選，所以我一點也不擔心招不到想要的人才。
好了，咱們是出來玩的，不是給你上管理課的，從現在起，拋開一切，不許三心二意，心不在焉，要玩就得一心一意，痛快淋漓地玩。”
蘇俊華盡管被何姿懟得無言以對，但心裏還是疙疙瘩瘩的，何姿嘴上講的這些聽起來很不錯，不知真正實施起來是否管用。
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本來是一件皆大歡喜的事情，結果讓何姿這麽一攪合傷了感情，弄得蘇俊華有些灰頭土臉。
蘇俊華有些無奈地對何姿說：“何總，現在你是我老板，既然懷州的幾個酒店都找過了也沒找到你遺落的行李，咱們是回平溪，還是去哪兒你請吩咐吧。”
“華仔，你好像不太高興，不過你高興也好，不高興也罷，既然你把我叫來幫你管理公司，你就得絕對信任我，我始終會把公司的發展和利益放在首要考量的位置這點請你務必相信，我做的一切事情都會以維護公司的利益為出發點。
你的做法對，我就堅決擁護，你的做法明顯是錯的，那就不客氣了，你是老板我也不會給你留任何面子，除非你把我解聘，那你公司是死死活都跟我無關。”何姿一臉認真地說。
“好，好，我沒說你堅持原則不對，我好不容易把你請過來，還沒開始工作我怎麽舍得讓你走呢，咱們的合同至少得簽十年，不過我覺得十年也太短了，最好是簽無期限的長約，一直幹到你退休，感到你不想幹，不能幹為止。
你看巴菲特，李嘉誠，八九十歲了每天還堅持在工作第一線，工作就是最佳的休閑，最好的養生，何總你能工作到七十歲八十歲我也支持你。”
蘇俊華的潛臺詞是，姿姿姐，咱倆還分什麽彼此，你未嫁，我未娶，幹脆咱倆湊成一對相伴一生得了，你看事業上是完美的搭檔，夫妻齊心，其利斷金，華夏國有多少知名的民營企業是夫妻倆攜手創辦的呀，生活中也是相濡以沫，親密無間的好伴侶，再抓緊時間生倆孩子，事業家庭並行不悖，這樣的人生簡直完美得不能再完美了。
“哈哈，哈哈，華仔，你想得倒很美，我可不是工作狂，也不是你購買的不知疲倦的機器人，除了工作，我還得有我個人的生活，我要組建家庭，生孩子，享受人生應該有的天倫之樂。所以你不要指望我會長期給你打工，那個時候我興致來了，想回去結婚生孩子了，想去周游世界，我可是說走就走的。”
“何總，那你看咱倆湊一塊過日子生孩子行嗎？”跟何姿也這麽熟悉了，既然兩人的關系已經到了這份上，還猶豫什麽，幹脆就直接挑明吧。
何姿楞了楞，打量著蘇俊華，沈默一會，微笑著說：“你模樣兒看著倒是養眼，不過做下臨時男朋友還差不多，做老公你不是我的菜，我喜歡成熟的年紀比我大的男士。好啦，不扯這些了，咱們既然好不容易出來了，就四處逛逛再回去吧。”
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不過蘇俊華心裏還是有些酸酸的感覺，何總你究竟啥意思啊？既然你不樂意跟我結婚，名正言順地住同一個屋檐下，睡同一張床上，那你為何還要與我保持這種暧昧不清，親密無間的關系呢？
你這樣子做可真是讓我左右為難，不管是春艷姐也好，還是蓮香嫂也罷，我也不能把她們中的任何一個娶回家，你這不是讓我打一輩子光棍，想，想讓我沒有子孫後代麽？不能含飴弄孫，享受人生應該有的美好快樂，那我把事業做那麽大，掙很多錢幹嘛呀？
“何總，家裏還有一大堆事情等著我們回去處理，要不我們先回平溪吧，過一段時間，等我們把種苗場和菜鳥一號養雞場投產了，各個部門各個崗位的員工都配備到位，公司的運營完全走上正軌了，你想去哪兒度假都可以。”
“不行，我這個人有個特點，只要一投入工作就根本停不下來，一點玩的心思都沒有了，我好不容易停下來，為了顯示你這個新老板對人才的重視，對我的重視，我必須玩盡興了才會投入工作。走吧，不要哭喪著臉，耽誤不了你什麽事，也不會影響到公司的發展的。往滬瑞高速上開吧，咱們去西雙版納，麗江，香格裏拉，這些地方我都去過，可能我的行李落在這些地方的酒店客棧也不一定，一路找過去，相信應該可以找回來的，找到身份證和護照咱們可以一起去國外旅游。
“麗江，西雙版納？這些地方離我們湘南省好遠呢，來回一趟可得耽誤好幾天呢？何況你沒身份證咱們住店也很不方便啊，在這些地方我又沒認識什麽朋友。萬一又沒找到你的身份證護照該咋辦？”
“這些地方沒有那就去九寨溝，峨眉山，武隆這些地方找，前陣子我一個人背著包，提著行李箱玩了這些地方，我全一一想起來了。
沒身份證也沒關系，你開著車嘛，一邊幫我找行李，一邊自駕游，欣賞沿途的風景，不去住酒店客棧，那咱們就在車上休息好啰，也可以去戶外用品店買頂帳篷丟在車上，咱們風景優美的荒無人煙的地方還可以在路邊紮個帳篷野營，天做帳，地做床，可以在草原上看月亮數星星，這多美，多浪漫，多令人神往呀。
這是我一直以來的夢想，可我一個女人家獨自不敢去野營，很不安全，不過有你這個護花使者，貼身司機兼保鏢在我身邊我就什麽都不擔心了。”
何姿說起她的這些夢想眼睛中閃動著熠熠的神采，可見這些夢想一直深埋在她心裏，不是一時腦袋發熱，空穴來風。
蘇俊華不得不從新認識審視何姿，這個女人他真的不太了解她，懂她。
蘇俊華心想，或許帶何姿四處逛一圈滿足她的願望能夠幫助她徹底恢覆正常，一直這個樣子也不是個事兒呀。
蘇俊華掏出手機說：“我想把公司的工作安排一下，最多安排兩天時間，兩天後不管有沒有找到你的身份證護照，不管我們人在哪兒必須得回來。”
蘇俊華給劉娟打了個電話，讓她安排蔬菜基地的技術員去青山村找村幹部接洽取一些土壤樣本拿到湘南農大蔬菜研究所找公司的果蔬技術總顧問秦四海教授，蘇俊華答應吳甜甜的，三天內要給她一個明確的答覆，清晰的方案。
只要拿土壤樣本去蔬菜研究所檢測，秦教授這邊就能把最科學的指導意見反饋到他這裏，蘇俊華就能做出科學的決策。
蘇俊華在街邊的便利買了一些飲用水，零食，日用品丟在車上，開上車就上了滬瑞高速，從湘南省開車去麗江香格裏拉，要穿過幾個省，不過蘇俊華駕駛技術好，車開得又快又穩，沿途看到路邊風景不錯，何姿要麽讓蘇俊華把車停在路邊，下車拍幾張照片，要麽說附近有某個著名的沒去游玩過的景點，讓蘇俊華下高速順路去玩玩。
因此走走停停，時間耽擱不少，蘇俊華不斷提醒何姿道：“何總，我可是說好的，只陪你玩兩天，你不要忘了咱們出來的根本目的是幫你找身份證找護照，你可得抓緊點，否則過了這兩天我就把你丟下你自己一個人去玩好了，公司這麽多工作我可丟不開。”
“催什麽催，要玩就拋開一切，盡情玩嘛，工作時，拋開一切，心無旁騖地埋頭苦幹，玩的時候也把一切拋開，盡情地玩，你這麽擔心你公司的事情，那是你不懂管理，不會管理，離開你公司就沒法正常運轉了，這樣子是很累，也很危險的。
公司管理的事情你既然都交給我了就不會讓你操什麽心的，你只需檢查考核我的年度經營目標，利潤目標是否完成即可。
至於各個部門要招聘安排一些什麽樣的人負責咱們旅游度假結束後我自有安排，我們不在公司的這段時間，就當對你招聘的這批員工的一個考核吧。
如果是那種沒有任何主見，大事小事都要打電話來詢問你怎麽辦的員工可以讓他走人了，那種沒有老板在旁邊盯著就不會努力幹活的員工也可以讓他們走人了，那種只知道給老板提各種建議，意見，提各種要求，自以為上過一所不錯大學就心高氣傲，自命不凡的員工可以讓他走人了。”
“何總，你說的這些聽上去是很在理，不過我們公司在小縣城，不是在省城，招個大學生來可不容易呢，現在我們公司才二三十號員工，可以說這些員工都是我們公司的元老，如果要求太高，紀律太嚴，按照你定的這些標準恐怕沒幾個人符合要求，都清理掉了，咱們公司這麽多項目就沒人幹活啦？”
蘇俊華覺得管理企業一定要因地制宜，何姿在恒美物業的那一套管理方案如果不加以調整完全照搬到他的公司來肯定會水土不服的，因此表達自己的不同看法。
“沒有規矩，不成方圓，不建立一支思想統一，有紀律，有戰鬥力的員工隊伍，怎麽成就一家優秀的企業？只要咱們的企業足夠優秀，待遇足夠好，發展空間足夠大，不要說全華夏國的優秀人才，全世界的優秀人才都會蜂擁而至，任咱們挑選，所以我一點也不擔心招不到想要的人才。
好了，咱們是出來玩的，不是給你上管理課的，從現在起，拋開一切，不許三心二意，心不在焉，要玩就得一心一意，痛快淋漓地玩。”
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